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【脱贫攻坚群英谱】何炳祥:投资兴办产业,助力脱贫攻坚


“我们在那里建厂,那么这些人就可以从山区来到城市里面工作,在照顾到家庭的同时,大大改善他们的生活质量”。说这话的正是致公党中央社会服务委委员、致公党广东省委会社会服委副主任、广东奥丽侬内衣集团有限公司(以下简称奥丽侬)董事长何炳祥,他朴实的语言揭开了他落实致公党广东省委会产业精准帮扶的初心:就业助脱贫致富。

2018年11月9日,何炳祥(前排左)与平昌县签订了《广东奥丽侬集团投资平昌服装项目协议》

 

一个岗位,全家脱贫。一个产业,地区脱贫。

产业扶贫是增强贫困地区造血功能、帮扶群众就地就业的长远之计,是贫困地区稳定脱贫的根本之策。中共十八大以来,以习近平同志为核心的中共中央始终把产业扶贫作为脱贫攻坚主攻方向。

服装产业属于典型的劳动密集型产业,在帮扶群众就业方面有着明显的优势。

奥丽侬是广东服装百强企业,成立于1989年,总部在广东佛山,产品涉及内衣、家居服等领域,旗下拥有多个系列品牌,产品远销欧美日韩及香港等国家和地区。何炳祥,奥丽侬董事长兼设计总监,全国劳模,人称“内衣至尊”,出生在广东,学习在国外,工作在佛山,生活在香港,生意在国外。因参与致公党广东省委会的脱贫攻坚工作,他与原本没有任何交集、远在乌蒙山区的毕节、秦巴山区的巴中建立了深厚的感情,正式开启了他的产业扶贫之旅,让革命老区、贫困山区的内衣随着他的销售网络飞向了全球市场,让数百名贫困群众凭借自己的双手实现脱贫奔小康。


一次接待,与贵州毕节结缘

中国扶贫看贵州,贵州扶贫看毕节。毕节在很多人眼中就是“贫中之贫、艰中之艰”。然而,一次接待,让何炳祥对毕节有了新的认识。

2017年12月,致公党广东省委会对接的毕节七星关区党政代表团到奥丽侬公司考察,他陪同代表团参观了总部厂区、设计区、展示区,并召开了座谈会介绍公司情况。座谈会上,时任七星关区区委书记向他介绍了七星关区情况及招商引资政策,并诚意邀请他赴七星关投资兴业。短暂的座谈交流,他与代表团相谈甚欢,想着找机会去看看。

2018年4月,在得知致公党广东省委会组织党员企业家赴七星关区开展投资环境考察时,他主动参加考察。考察组走访了致公党帮扶项目、工业园区及当地企业,了解企业经营状况,并听取了七星关区产业发展、扶贫工作和招商引资等方面的情况介绍,他现场就企业投资环境、用工、政策等问题进行讨论交流。经过几天的实地考察,他发现很多异地搬迁的群众远离故土,待业家中就业困难;部分贫困户没有技能,想要稳定脱贫很难。为此,他决定在七星关区投资建厂,为毕节贫困群众早日脱贫出一份力。

2018年6月,何炳祥与七星关区正式签约

说干就干,时间就是效益。2018年6月,何炳祥注册了贵州奥丽侬内衣公司,并在七星关区工业园租下一栋厂房筹备毕节分厂。11月,毕节分厂建成投产。到2019年6月,奥丽侬毕节分厂车间已有5条生产线投产运营,员工达240多人,实现产值 6000 万元,年产值约2亿元。在招收的员工中,有部分是异地搬迁集中安置的居民,有30多人是精准扶贫户和贫困户,为当地异地搬迁群众安居乐业、贫困户脱贫发挥了积极作用。


两次监督,看到四川巴中崛起的希望

四川巴中是著名的革命老区、秦巴山区、集中连片贫困山区“三区叠加”地区。自古“蜀道难,难于上青天”,让很多人忘而生畏,尤其是对于沿海的何炳祥来说。

2020年10月13日至16日,何炳祥(左三)参加省委会赴四川省巴中市开展脱贫攻坚民主监督调研

根据致公党中央安排,致公党广东省委会对口四川巴中开展脱贫攻坚民主监督。他作为致公党广东省委会脱贫攻坚民主监督专家团成员之一,连续两年赴巴中开展脱贫攻坚民主监督调研。两年来,他走访了巴中市3个贫困县10个镇,深入当地企业、卫生院、易地搬迁聚居点、贫困户家中,认真了解当地脱贫情况。贫困户通常都在大山深处,对于严重恐高的他来说,每一次在绕行在狭窄的盘山路上都是煎熬。但当他看到勤劳朴实群众仍然挣扎在贫困线的时候,他决定要帮帮他们,帮助他们早日脱贫。他认真回想了走过的3个县城,他决定在充满酒香的平昌县城投资建厂,让深山里的人走出来。

2018年11月,在致公党广东省委会黄武主委和巴中市政协“创引帮”代表团的共同见证下,他代表奥丽侬与平昌县星光工业园区在广州签订了投资意向协议。2019年,何炳祥投资2000万元成立四川奥丽侬内衣有限公司,并筹建巴中分厂。现巴中分厂已建成投产,帮助当地解决群众就近就业260多人,其中贫困户30多人。

2019年,省委会在四川巴中开展脱贫攻坚民主监督期间走访何炳祥在平昌的分厂


三轮培训,让贫困人员掌握技能稳定脱贫

掌握一技之长,是贫困人员长期稳定脱贫的一条重要现实出路。

奥丽侬自成立以来,就以产品品质著称。每个新进厂的员工,他都会安排三轮培训学习,帮助他们快速成长,掌握技能。岗前培训:无论是毕节分厂还是巴中分厂,建成后、试运营前,他从集团总部抽调精英对新员工进行岗前培训,增强新员工的业务能力。跟岗学习:奥丽侬以师带徒的新人传导模式,既增强了新员工的业务能力,又加速了员工顺利融入团队,还强化了员工的幸福感。新业务培训: 每次有新的业务,他都会安排专业人士对员工进行再培训,提高技能。通过三轮培训学习,新厂员工从不会到会,从会再到精的过程,充分感受到他和集团的关怀支持,有了企业归属感。

毕节分厂员工杨凤鸣说:“我觉得还是可以的,比在家里面强多了,既能照顾家庭,还有一份不错的收入,保底加计件工资每月能挣4000多元”。毕节碧海阳光移民新城异地搬迁户邓成秀,也是毕节分厂的一位老员工,她表示:“在这边又有新房子住、又有班上,工资还可以,照顾家又方便又有收入。”巴中分厂的员工们更有奔头,厂里动作快又勤劳的员工,每月计件工资能有5000多元,这收入在小县城里算是很好的了,其他员工都争先恐后的抢着活干。

在开展产业扶贫的同时,他还积极开展捐资助学活动。2019年,致公党广东省委会开展的“资助四川巴中贫困大学项目”,他获悉后慷慨捐款7万元资助平昌县23名贫困家庭大学新生,帮助他们减轻家庭负担。

回顾近年来参与致公党广东省委会定点帮扶、脱贫攻坚民主监督等工作,何炳祥感慨地说:“作为社会的一份子,作为一名致公党员,很庆幸能亲身参与这项伟大的历史工程!巩固脱贫成果还有一段路要走,但我始终会坚定自己办企的初衷,让我们奥丽侬员工有饭可食、有衣可穿、有屋可住,为全面小康继续奋斗。”