【聚焦两会】媒体声音丨提升人才与产业适配度，高质量推进“百万英才汇南粤”行动计划

致公党广东省委员会建议：提升人才与产业适配度，高质量推进“百万英才汇南粤”行动计划

      省政协十三届四次会议于1月25日至28日在广州召开。会议期间，致公党广东省委员会提交《高质量推进“百万英才汇南粤”行动计划》的提案，建议从深化产教融合、健全普惠性人才服务、打造国际化人才枢纽、构建科学评估体系等方面发力，推动行动计划提质增效，强化现代化产业体系人才支撑。

      为夯实广东现代化产业体系的人才基座，中共广东省委、省政府实施了“百万英才汇南粤”行动计划，以空前的规模、优质的岗位、送岗上门的诚意精准招引优秀人才，目前已吸纳超过100万名应届高校毕业生留粤来粤就业创业，对发展新质生产力、建设现代化产业体系的人才支撑作用明显提升。但在推动教育、科技、人才一体发展的深层次融合过程中，“百万英才汇南粤”行动计划仍面临着现实挑战，亟需进一步优化完善。

      以产教融合为核心，提升人才与产业适配度。提案建议，构建“产业需求—高校响应—人才供给”闭环机制，由教育部门联合工信部门、行业协会发布细分产业人才需求报告，引导高校动态调整专业设置、优化课程体系。支持高校与龙头企业共建产业学院，推行“订单式培养”，通过企业导师授课、项目实践嵌入教学等模式，提升人才岗位适配能力；鼓励高校与科研机构联合开设“产业急需人才研修班”，开展定向培训，补齐紧缺人才短板。

      构建普惠性人才服务体系，助力中小企业引才留才。针对中小企业引才留才难题，提案提出拓宽人才政策覆盖面，制定青年技术人才、技能型人才专项支持政策，在住房保障、创业扶持、职业发展等方面给予精准帮扶。设立青年人才成长基金，为其提供科研启动资金、创业贷款贴息等支持；完善技能人才评价与晋升体系，提高技能人才待遇水平。搭建中小企业人才服务平台，提供招聘、测评、咨询、培训“一站式”服务，降低企业引才用才成本。

      打造国际化人才枢纽，深化跨境职业资格互认。提案建议，充分利用人工智能等技术手段，搭建“渠道拓宽+互认突破+便利服务”的国际化引才平台，打造国际化人才流动枢纽，实现人才需求与供给的精准匹配。用市场化手段拓宽海外引才渠道，加强与人才机构的交流合作，设立海外人才联络服务专员。举办线上线下国际人才活动，如国际人才创新创业大赛、海外高层次人才云招聘等，提高引才效率和覆盖面。利用媒体平台向海外宣传推广、展示广东产业优势、人才政策和发展机遇。积极推动职业资格标准对接，建立跨境职业资格互认机制，简化执业手续，促进海外专业人才在粤执业。

      构建评估指标体系，打造精准引才格局。提案强调建立以“人才流入数量、质量、人才与产业匹配度、企业满意度”等为核心的政策指标评估体系，定期对“百万英才汇南粤”行动计划实施效果进行量化评估，结合评估及时调整实施方案和完善人才政策体系。针对先进制造、人工智能、生物医药等重点产业的高端紧缺人才需求，搭建高端紧缺人才专属对接平台，联动大湾区及全国人才库实现智能匹配；常态化赴人才密集城市、海外重点区域开展定制化专场引才活动，建立社会引荐激励机制，鼓励行业专家参与引才。

（文：崔小远）

代表委员热议省政府工作报告，谈感悟、谋良策、话发展

奋力开创中国式现代化广东实践新局面

       “报告站位高远、数据翔实、目标明确，是一个思路清晰、内容全面、重点突出、充满情怀、令人振奋的好报告！”“报告从多个方面部署民生新举措，勾勒出广东民生发展新图景，我们要鼓足干劲加油干，携手创造出更加美好的生活！”……

       1月26日，广东省十四届人大五次会议开幕。代表委员们分组审议讨论省政府工作报告，结合报告内容谈感悟、谋良策、话发展，对报告内容充分肯定，对奋力开创中国式现代化广东实践的新局面充满信心。大家纷纷表示，将立足岗位履职尽责，聚焦重点精准建言，为推动广东“十五五”开好局起好步，确保我省在推进中国式现代化建设的伟大实践中走在前列贡献智慧和力量。

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加快培育和发展新质生产力

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      “随着行业发展，数据驱动人工智能发展的特征将更明显，要让人工智能赋能更多产业，规范化地将目标产业的数据进行开源最为关键。”省政协委员、致公党广东省委会科教委副主任、北京大学深圳研究生院信息工程学院副院长王荣刚建议，持续加强政策牵引，解决部分传统行业缺乏开源动力等问题；同时，大力鼓励应用场景开放，让更多高校、科研机构的AI人才加速进入产业一线，更好实现产业教育互融互促。

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广东两会热议：面对人口老龄化，如何探索养老服务新路径？

      截至2024年底，广东省60岁及以上常住老年人口1899万人，老龄化率达14.86%，预计2030年将进入中度老龄化社会。2026年广东两会期间，如何应对日益加深的人口老龄化问题成为代表委员关注的焦点。围绕减轻家庭照护负担、提升养老服务质量，各方从住院免陪照护、社区居家养老、养老服务机器人产业发展以及长护险体系建设等多维度建言献策，共同探索符合省情的系统性老龄化应对方案。

加快推进住院患者免陪照护服务

      面对日益加剧的人口老龄化挑战，“一人住院，全家受累”成为许多家庭的现实困境。广东省政协委员、致公党广东省委会委员、广东省中医院芳村医院脾胃病科主任陈延呼吁，积极推进住院患者免陪照护服务，实现患者、家庭、医院与社会多方共赢。

      我国已于2025年6月起开展为期两年的医院免陪照护服务试点工作。在医疗实践和调研中，陈延发现了一些亟待解决的问题：一是医疗护理员队伍专业素质参差不齐，二是社会公众对免陪照护服务的认知与接受度有限。

      为此，陈延建议，由广东省人力资源和社会保障厅、省卫生健康委、省护理学会协同牵头，委托省内护理院校、职业技术学校等开展医疗护理员定向培养，逐步建立专业化、年轻化的医疗护理员队伍，从源头上提升人员素质。对已在岗的医疗护理员，开展全覆盖、分批次、阶梯式培训，并由省级医疗护理员职业社会培训评价组织进行技能等级认定，全面落实持证上岗制度。

      同时，研究制定《广东省医院免陪照护服务实施细则》，明确医疗护理员岗位职责、分级照护标准、服务流程、收费规范、质量评价、风险防范与应急预案、公众宣教等内容，推动服务内容透明化、管理规范化、监督制度化，切实保障照护质量，提升患者家庭对该服务的认同感与选用率。

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