自2005年6月换届以来,黄埔总支在中共黄埔区委和致公党市委会的正确领导下,在区委统战部大力支持和帮助下,坚持以邓小平理论为指导,努力实践“三个代表”的重要思想,认真学习领会各级中共有关精神、按照致公党中央和省委会《关于树立和践行社会主义核心价值体系,推进本党基层组织建设的通知》要求,在参政议政、思想建设、组织建设、民主监督、服务侨界和社会各方面取得了一定的进步,得到致公党广州市委的肯定。2008年9月在市委会成立50周年的大会上,总支成员龙莆尧、罗迪青、黄小标、卞玉兰、罗维明、魏复联、张桌翔、刘卫红被评为参政议政先进个人,刘卫红、何河被评为统战理论积极分子,黄埔总支被评为参政议政先进集体;在2010年9月庆祝中国致公党成立85周年的大会上,黄埔总支被评为市委会先进集体;罗维明、何河、卞玉兰、魏复联等4人被评为优秀党员;罗迪青、梁惠玲、张珑、秦燕齐、刘卫红、谢佩娥等6人被评为积极分子。
回顾近年来的工作,总支在组织建设、参政议政、社会服务等工作方面积累了一定的工作经验,有重点地开展了以下几项工作:
重视总支成员的政治思想教育。作为参政党地方组织,黄埔总支积极组织党员认真学习党和国家的大政方针,深入贯彻领会党的十七届三中全会以来的会议精神,努力提高全体成员政治素质,树立大局意识,政党意识,教育和引导广大党员发挥整体优势,认真履行参政党职能。通过组织成员开展各种政治学习、统战理论知识学习、参政议政知识学习,提高了党员们的思想认识,相互学习体会,畅谈在工作中存在的问题,交换国际、国内事实的看法,在交谈中思想得到碰撞,参政议政水平得到提升,组织凝聚力得以提高。
重视参政议政工作。“政治协商,民主监督,参政议政”是民主党派的重要职能,是参政党的中心工作。为做好参政议政工作,总支主要做了以下工作:
1、积极参加黄埔区委、区政府、区政协召开的各种会议,认真参与区委、区政府各项重要工作的协商和建言献策工作。总支正副主委积极参加区政府每一年工作报告意见征求会、民主恳谈会、情况通报会等,针对区委、区政府的中心工作积极建言献策。
2、各级人大代表和政协委员积极履行自己的职责,积极开展调研活动。目前总支共有区级人大代表1名、市级人大代表1名;区级政协委员6名、市级政协委员1名、区政协民主监督小组成员1名;特约“四员”四名。5年来总支各级人大代表和政协委员共提出人大建议28条、撰写提案35件,大会发言材料5篇。其中有关黄埔区社区居委会现状等四篇文章分别在2005、2007、2009、2010年作为政协八届会议大会发言;总支的“加强对食品小作坊的监管,让人民吃的满意、吃的放心”和政协委员何河提出的“明确初中招生地段划分”等5篇提案获得区政协优秀提案的表彰,在2009、2010年的首次政协委员个人发言中,罗迪青和何河分别代表致公党进行了“关于医疗器械”“销字号”、“械字号”和教育系统人事分配制度改革存在的问题和建议进行了个人发言。
3、积极参加致公党省委会和市委会的调研课题招标活动。几年来,总支成员魏复联、罗迪青、刘卫红、何河积极参加致公党省委会和市委会的调研课题招标活动,多次中标,其中成员罗迪青的有关艾滋病调研课题,在2008年致公党省委会和市委会的调研课题招标活动中中标,这是他个人连续三年中标,在课题招标方面表现突出,受到本党省委和市委会的表扬。
4、特约“四员”积极参加统战部和对口单位的活动,认真履行自身职责。在每一年的特约“四员”工作总结会中,魏复联、张卓翔、钟惠华等由于工作出色受到区委统战部的表扬。副主委卞玉兰担任广州市2010年亚运会监督委员会成员,同时被推荐为广州市行风评议团成员,连续两年代表党派在广州市特约审计员工作总结会上做《认真履行特约审计员职责、充分调动民主监督作用》专题发言。
5、组织统战理论小组成员积极撰写统战理论文章。几年来共撰写各级各类的文章17篇,多篇论文获得区政协、区委统战部的表彰。其中何河撰写的《新形势下如何推进人民政协事业的发展》获2009年度广州市优秀论文奖、黄埔区政协理论研究分会三等奖。刘卫红在广州市统战系统“献一策“活动中获得二等奖。
6、积极参加区政协领导、区监察局、区政协教科文卫体委、区侨联等对口联系活动。几年来,正副主委积极参加对口联系单位区监察局的每一年度行政监察工作情况通报会议,对我区反腐倡廉建设工作提出意见和建议;总支张珑等7名成员参加黄埔区第七次归侨侨眷代表大会;主委罗维明积极与区政协副主席、统战部部长李继军同志和副区长温旭春进行对口交流活动。正副主委积极参加了黄埔区各界人士庆国庆、贺中秋茶话会活动。通过对口交流活动,增加了彼此之间的了解,有利于民主党派工作的进一步开展。
重视成员个人魅力塑造,发挥骨干成员的作用。各支部成员来自不同单位,都是各行各业的行家里手,在各自单位和社会都有一定的影响力。由于他们工作出色,为人正值,赢得了周围同事的信任,不知不觉感染了他人。使得有志者纷纷主动向组织靠拢,在发展成员的源头上解决了问题。同时骨干成员也是履行参政议政、民主监督职能,反映社情民意的主要力量。特别是为了做好每年区人大、区政协的大会发言和提案这两项重要工作,总支组织骨干成员在2006年就成立的参政议政和统战理论小组,直接在总支的领导下开展工作,几年来,效果显著。同时也发现一批党派骨干、为后备干部队伍建设做好准备。
重视发展程序。一般一个成员发展的基本程序有:面谈相互了解情况、申请人根据本人意愿填写个人基本情况并且写入党申请书递交给总支、总支讨论后与市委会组宣处进行联系,将申请书和个人情况递交市委会组宣处走发展程序、在等待市委会审批的过程中,邀请发展对象参加组织活动,让他进一步了解党派情况、最后正式成为成员。由于重视发展程序,将本党成员的责任和义务提前讲清楚,同时注意及时沟通,这几年发展的成员很快就成为参政议政的骨干,使得党派后备干部队伍人才辈出。
重视各个支部的组织生活。根据市委会组织生活要求,各个支部每2个月至少要组织一次生活会,为了保证正常组织生活的开展,总支委员已经做好分工,分别参加各个支部的组织生活,同时注意组织生活的形式,采取多种组织生活方式进行活动,例如:有上门到成员家中进行活动、有通过网络和电话进行意见征询和精神传达等,总支每年还以总支名义在每一年的7、8月份召开全体退休成员组织生活,每一年召开参政议政和统战理论小组会议若干次。
重视开展各种各样的活动。总支每年认真组织开好一年一度的总支春节座谈会活动,同时重视邀请对口联系单位的领导同志参加,还坚持每年为70岁以上的成员每人发放100元春节慰问金,会上通报一年总支的工作情况,表彰撰写大会发言和提案成员,通报各个支部和总支经费使用情况,会后,还慰问看望行动不便的成员。同时积极组织成员参加市委会举办的各种活动,例如登山活动、羽毛球活动、拖拉机比赛、书画摄影比赛、各种征文活动、义诊活动、扶贫活动、三八妇女节活动、重阳节活动等。通过参加各种活动成员们有了归属感,总支增强了凝聚力、形成了向心力,各项工作初现成效。几年来,总支先后获得登山比赛团体第三名(本党第一名)、个人第3、7名;羽毛球比赛第六名,体育花会活动第三名等。先后为各级各类捐款多达2万多元。
重视各种制度的建设。2005年换届以来,根据总支的实际情况,总支先后出台制定了致公党黄埔总支参政议政奖励制度、完善学习制度、会议制度、档案保管制度、重大事项报告制度、经费管理制度等各种制度。这些制度的制定,有力的保障了各项工作的有序开展,很大程度地调动了广大成员的积极性。